Beleidsplan

Beleidsplan

Binnen de club zijn we tot de volgende criteria gekomen, als leidraad bij het toekennen van giften en/of uitvoeren van activiteiten ; (niet dwingend en geen dwingende volgorde):

1.	Ontwikkelend:

·	Het draagt bij aan het lerend vermogen van de organisatie.

Sociaal:

·	Organisatie heeft het moeilijk in de samenleving, kan lastig voor zichzelf opkomen.

·	Heeft beperkte toegang tot (publieke) voorzieningen of fondsen.

3.	Direct bijdragend

·	Draagt direct bij aan hulpbehoevenden. Oppassen voor kosten die opgaan aan organisatie-apparaat zelf; tenzij het een bijdrage levert aan het lerend vermogen van de organisatie.

Tastbaar

·	Organisatie zet iets neer wat concreet is, iets blijvends, resultaatgericht.

5.	Onderscheidend

Bijdrage maakt het verschil, doet er echt toe.

6.	Nadruk ligt op lokaal

·	In de club genoemd is 2/3 lokaal, 1/3 internationaal, is geen uitsluitsel over.

7.	Kloppende grootte

·	De kosten van bijvoorbeeld één waterput, of de kosten van één dag eten voor het gehele tehuis, met andere woorden een makkelijk rekeneenheid.

8.	Betrokkenheid bij club

·	Tenminste bij één clublid, sponsoring is mogelijk.

·	Klopt met uitstraling naar Rotary en Rotary Zoetermeer-Zegwaart in het bijzonder.

·	Nevendoel, mag niet tot uitsluiting leiden.